Written by Maria Victoria Barrera Poveda on . Posted in Ombudsperson.
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Written by Maria Camila Rincon Diaz on . Posted in Ombudsperson.
¿Quiénes somos?
Somos un equipo interdisciplinario, capacitado para atender a cualquier persona de la comunidad uniandina que desee dar manejo a un conflicto a través del diálogo, de forma confidencial, rápida, informal y neutral. Todas nuestras actuaciones están guiadas por los valores de la excelencia, integridad, libertad y solidaridad, valores que nos identifican como comunidad.
Margarita Gómez
Abogada, especialista en Derecho Comercial y magíster en Derecho Privado. Se ha desempeñado como secretaria general de la Universidad, directora de Gestión Humana de pregrado...
Written by Maria Camila Rincon Diaz on . Posted in Ombudsperson.
¿Qué hacemos?
¿Qué casos atiende?
Peticiones encaminadas a solucionar asuntos de convivencia, vulneración de derechos o desconocimiento de la normatividad institucional.
¿A quiénes presta su apoyo?
A todos los miembros de la comunidad uniandina.
¿Cuál es su rol?
1. Guiar a los consultantes sobre cómo manejar situaciones problemáticas de convivencia, académicas, administrativas o disciplinarias.
2. Apoyar a los consultantes en la búsqueda de soluciones a las problemáticas planteadas.
¿Qué principios rigen sus actuaciones?
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Written by Maria Camila Rincon Diaz on . Posted in Ombudsperson.
La Ombudsperson
Ilustración digital de un pájaro sirirí color amarillo, blanco, gris y café.
La Ombudsperson es una figura creada en la Universidad con el propósito de contribuir a la solución efectiva de los conflictos de convivencia en la institución a la luz de la misión, los valores y la cultura uniandina. La orientación y manejo del conflicto, desde la Ombudsperson, se basan en el acompañamiento, la mediación y la negociación, estructuradas a través del diálogo, la escucha activa, la identificación de problemas y la búsqueda conjunta de alternativas beneficiosas para las partes involucradas.
Además,...